지속가능한 기업의 근간은 안전하고 건강한 직원입니다.
업무에서 그리고 업무 외적으로 건강과 안전에 대한 위험을 완화하는 것이 아람코의 최우선 과제입니다. 아람코는 직원의 건강과 웰빙을 중시하는 문화를 적극 장려하고, 모든 시설과 작업장에서 엄격한 안전 프로토콜을 시행합니다. 전 세계가 필요로 하는 에너지·화학 제품을 공급하는 것은 중요한 일입니다. 그러나 우리 직원들의 건강과 안전을 돌보는 것은 그 무엇보다 중요한 일입니다.
안전
아람코의 성공은 직원들과 아람코 운영을 지원하는 계약업체 및 공급업체를 보호하려는 아람코의 강력한 의지로 뒷받침됩니다. 안전 운영의 정신은 사우디아라비아 및 전 세계에서 아람코 인력 전체의 성과를 뒷받침하고 지속합니다. 안전은 아람코의 5대 핵심 가치 중 하나이며, 아람코는 직원과 가족, 자재·서비스 공급 계약업체에 안전 제일주의를 내재화하기 위해 노력합니다.
아람코 경영진은 강력한 안전 문화를 구축하기 위해 안전을 사업 전략, 프로세스, 성과 측정에 적극적으로 포함시킵니다. 아람코가 전사적으로 시행하는 운영 우수성 프레임워크에는 각 조직이 안전 성과 개선을 위해 위험을 식별하고 완화하도록 권한을 부여하는 안전관리 시스템이 포함되어 있습니다. 안전 위험 완화를 위한 이러한 하향식/상향식 접근방식은 직원이 안전하게 업무를 완수하기 위해 필요한 훈련, 장비, 프로토콜을 갖추는 것에 중점을 두는 업무 문화를 구축합니다.
아람코의 모든 조직은 매일 하루종일 시설과 가정에서 업무적으로 또한 업무 외적으로 삶 속에서 안전을 실천합니다. 본질적으로 아람코는 안전을 단순히 하나의 기준이 아닌 기업 문화의 필수적인 일부로 확립하여, 사우디아라비아와 업계에서 안전의 선도사가 되고자 합니다.
아람코는 산업 표준과 성과 목표를 기준으로 안전 성과를 벤치마킹합니다. 안전 성과는 건강·안전·보안·환경위원회에서 수립한 일련의 핵심성과지표 (KPI)를 통해 측정 및 추적되어, 이사회 내 위험 및 건강·안전·환경위원회에 보고됩니다. 또한 아람코는 안전 점검 수행을 위한 효과적인 프로그램을 운영하고, 최고경영진의 연간 현장방문 일정과 핵심적인 공정 안전 구성요소에 대한 심층분석 일정을 관리합니다.